來源：瑞度

　　鄭州銀行正在加快招聘人才的步伐。

　　上個月，鄭州銀行官網披露了三條招聘信息。其中，面向社會招聘總行公司條線總經理（副總經理）3名、總行資產負債部總經理（副總經理）2名、分支行行長（副行長）2名。

　　鄭州銀行總行，一共對外招聘7名管理人員。

　　在李紅新晉鄭州銀行行長之後，該行的管理團隊進行了一番整頓。

　　2024年11月，李紅“空降”成爲鄭州銀行行長。在此之前，該行行長一職，已經空缺了一年多的時間。

　　從履歷上看，李紅現年55歲，曾在郵儲銀行北京分行任職超16年，曾任計劃財務部總經理、高級業務經理、黨委委員、副行長、工會主席等職務，曾分管公司業務板塊、金融同業板塊、風險管理、授信審批、法律合規、運營管理、計財資負、辦公室等前中後臺主要工作。

　　而鄭州銀行董事長趙飛，現年50歲，比行長李紅還年輕幾歲。

　　今年1月，李紅的任職資格已獲得監管批覆。據此，李紅成爲鄭州銀行首位女行長。

　　與此同時，1月25日，鄭州銀行副行長傅春喬、行長助理李紅（與新行長同名）均因“工作原因”官宣辭任。

　　他們都是鄭州銀行的“老將”。傅春喬於1996年8月加入鄭州銀行，曾任計劃資金部副總經理、資金運營部總經理、董事會辦公室主任、董事會祕書等職務，至今已有近三十年時間。

　　李紅與傅春喬同期加入鄭州銀行，曾擔任西建材支行行長、錦藝城支行行長、中原路支行行長職務。

　　截至公告日，傅春喬持有鄭州銀行5.3萬股 A 股股份，李紅持有鄭州銀行8.64萬股 A 股股份。

　　另一位“老將”劉久慶，在鄭州銀行呆了近13年時間。其亦於2月12日宣佈辭去行長助理職務，辭任後將不再擔任鄭州銀行及該行控股子公司任何職務。他的離職，是出於“個人原因”。

　　半個多月時間，鄭州銀行已有三名“老將”陸續離開。

　　當下，鄭州銀行仍有三名副行長，分別爲郭志彬、孫潤華、孫海剛，各自於2010年、2022年、2009年加入鄭州銀行。另外，兩名行長助理分別爲李磊、張厚林，各自於1996年、1999年加入鄭州銀行。

　　郭志彬自2015年12月擔任鄭州銀行副行長，至今已將近9年，而李磊、張厚林都是從2017年開始擔任行長助理，至今已超7年。

　　按照此前監管規定的“7年輪崗”規定，鄭州銀行核心高管也不免出現了“超期服役”的聲音。

　　鄭州銀行正在構建新的管理體系。2月12日，鄭州銀行董事會同意聘任潘峯爲首席風險官。潘峯於1993年加入鄭州銀行，歷任總行辦公室職員、辦公室副主任（主持工作）、董事會辦公室辦公室祕書、董事會風險管理辦公室主任、董事會風險管理辦公室主任兼新密鄭銀村鎮銀行董事長等職務。

　　對於風險管控，潘峯本身已經頗有經驗。

　　在鄭州銀行內部管理層震盪的背景之下，繼續建設‌風險管理體系有其必要性。

　　尤其是去年9月，王豔麗因身體原因申請辭任風險總監一職，曾一度引發市場對鄭州銀行風控體系穩定性的關注。而王豔麗此前擔任鄭州銀行風險總監已有6年多的時間。

　　瑞財經發現，以上提及的離職高管，此前年薪均超百萬。2023年，傅春喬、李紅（前行長助理）、劉久慶、王豔麗年薪分別爲153.3萬元、144.7萬元、144.7萬元、102.1萬元。

　　鄭州銀行高管薪酬一直處於行業較高水平。2021年-2023年，鄭州銀行董高監薪酬，分別爲2586.19萬元、2561.66萬元、2103.5萬元。

　　去年初，鄭州銀行管理層才宣佈高管薪酬壓降計劃。從2024年起，高管薪酬將分兩年每年壓降10%，以優化薪酬分配結構，提高基層員工的薪酬水平。

　　2024年上半年，鄭州銀行關鍵管理人員薪酬爲1077.8萬元，同比下降19.6%。

　　作爲河南省首家A股上市銀行、國內首家A+H上市城商行，鄭州銀行這兩年的盈利情況並不算理想。

　　2023年，鄭州銀行實現A股上市以來首次營收負增長、淨利雙位數下滑，步入2024年，鄭州銀行營收繼續負增長，淨利僅微增。

　　根據業績快報，2024年，鄭州銀行實現營業收入128.61億元，同比下降5.90%，歸屬於股東的淨利潤爲18.66億元，同比增長0.88%。截至2024年末，鄭州銀行資產總額達6769.30億元，較上年末增長7.33%。

　　此外，鄭州銀行吸收存款本金增幅高於貸款本金增幅。2024年，其存吸收存款本金總額爲4045.38億元，同比增長12.07%；發放貸款及墊款本金總額爲3876.90億元，同比增長7.51%。

　　另一邊，鄭州銀行已經連續四年沒有進行現金分紅。去年更是因爲因爲“不分紅”收到了中小投資者服務中心的《股東質詢函》。

　　該質詢函提到，鄭州銀行2020至2023年度實現歸屬於上市公司股東的淨利潤分別爲31.68億元、32.26億元、24.22億元、18.50億元，自2019 年進行現金分紅後，連續4年盈利，但未進行現金分紅。截至報告期末，鄭州銀行未分配利潤共計153.05億元。

　　而鄭州銀行則以三大理由進行回應：一是盈利能力持續承壓，二是順應監管引導增強風險抵禦能力，三是商業銀行資本監管政策要求日益趨嚴。

　　截至2024年9月底，鄭州銀行核心一級資本充足率爲8.97%，低於行業平均水平。

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責任編輯：曹睿潼