美國醫療保險巨頭突遭“空襲”。
隔夜美股盤中,醫療保險巨頭——聯合健康集團股價一度暴跌超12%,其他美國醫療保險股亦全線大跌。消息面上,美國司法部已對聯合健康集團展開民事欺詐調查,重點審查該公司的診斷記錄是否涉嫌造假,以增加政府撥款。
與此同時,聯合健康集團還因一起槍殺案備受全美輿論關注。美東時間2月21日,26歲的路易吉·曼吉奧內出庭,接受紐約州案件的謀殺和恐怖指控,他被控槍殺聯合健康保險公司CEO布萊恩·湯普森。
美東時間2月21日,聯合健康股價遭遇重挫,週五盤中一度暴跌超12%,截至收盤,跌幅仍超7%,最新總市值縮水至4292.39億美元(約合人民幣31000億元),單日蒸發331.2億美元(約合人民幣2400億元)。
其他美國醫療保險股亦全線大跌,截至週五收盤,Humana大跌5.67%,CVS Health大跌超2%,Elevance Health跌1.4%。
消息面上,據華爾街日報援引消息人士報道,美國司法部近幾個月對醫療保險巨頭——聯合健康集團的醫療保險計價行爲展開了調查,重點審查該公司的診斷記錄是否涉嫌造假,以增加政府撥款。
美國司法部正在調查聯合健康記錄診斷的做法,該公司被懷疑從聯邦醫療保險優勢計劃 (Medicare Advantage)中獲取額外的利益。
醫療保險優勢計劃是美國政府爲65歲以上老人或特定低收入人羣提供的健康保險計劃,由私人公司(如聯合健康、安盛等)運營。政府向這些公司撥款,由其爲參保人提供住院、門診、藥物等全面醫療服務。這些公司根據參保人健康狀況收取固定月費。
當個人加入Medicare Advantage計劃時,私人公司會根據參保人的診斷情況從政府獲取支付。如果參保人健康問題複雜,政府會支付更多,因爲其醫療需求更高。因此,私人公司有動力“優化”診斷,例如通過添加一些未真正治療的病症,讓患者的健康記錄顯得更復雜,從而獲得更多政府支付資金。
作爲一家總市值超4000億美元的巨頭,聯合健康集團的聯合健康保險業務覆蓋超780萬人,是美國最大的醫療保險優勢計劃提供商,員工總數超過44萬人。另外,該公司還擁有一系列其他健康行業資產,包括其醫生診所、大型藥品福利管理公司以及數據與技術部門。
報道稱,聯合健康將未治療過的疾病診斷添加到患者的病歷中,使得美國聯邦政府在2021年增加了87億美元的額外支出。這些未經治療的診斷結果來源包括聯合健康HouseCalls部門的護士進行的上門服務。
相關統計顯示,聯合健康聘用的護士每次上門服務平均相當於額外支付2735美元的費用。
聯合健康此前表示,其做法有助於更準確地診斷,並且在聯邦醫療保險審計中表現良好,且其方式有利於患者。
值得一提的是,美國聯邦政府一直在審查醫療保險優勢計劃的成本,國會的醫療保險顧問在2024年的報告中對該計劃的支付系統可能被操控表示關切,並提出“迫切需要進行重大改革”。
知名投資者Bill Ackman在社交媒體上X表示:“當你發現兩隻蟑螂時,幾乎可以肯定還有更多。我預計有許多舉報人已經向政府提供了他們的證據,並會激勵更多人這樣做。”
與此同時,聯合健康集團還因一起槍殺案備受全美輿論關注。
美東時間2月21日,26 歲的路易吉·曼吉奧內出庭,接受紐約州案件的謀殺和恐怖指控,他被控在曼哈頓的人行道上槍殺聯合健康保險公司(United Healthcare) CEO布萊恩·湯普森。
美國有線電視新聞網(CNN)報道,預計檢方和辯方將於當天更新案件進展。法官格雷戈裏·卡羅可能會設定審前文書截止日期,並可能確定審判日期。
曼哈頓大陪審團對曼吉奧內提出了11項指控,其中包括一項一級謀殺罪和兩項二級謀殺罪,以及其他武器和僞造罪的指控。
據曼哈頓地區檢察官稱,一旦罪名成立,他將面臨終身監禁,不得假釋。
曼吉奧內的律師稱,他的下一次聯邦指控法庭聽證會定於3月19日舉行。
回顧此前,去年12月4日,湯普森在紐約曼哈頓中城區希爾頓酒店外遭槍擊身亡。監控錄像顯示,一名槍手在接近湯普森後,舉起一把裝有消聲器的手槍,向他開了幾槍後逃跑。
經過5天的追捕,曼吉奧內在賓夕法尼亞州的一家麥當勞被捕。被捕時,他隨身攜帶了一份長達三頁的手寫聲明。上面寫着,“這些寄生蟲罪有應得。我對於所造成的衝突和創傷深表歉意,但必須這麼做”。此外,內文點名了聯合健康保險公司,提到其規模和盈利情況,並且廣泛譴責“醫療保健公司將利潤置於醫療之上”。
這起槍擊案點燃了美國民衆對美國健康保險公司的長期的不滿,人們對美國保險公司拒絕承保和鉅額的醫療費用感到憤慨。
值得注意的是,United Healthcare正向其員工提供買斷工齡的離職方案,並可能進行大裁員。
在經歷了動盪的一年後,United Healthcare爲其福利運營部門的某些員工提供了買斷離職的選擇。如果員工在3月3日前接受買斷方案並離職,即可獲得相應的經濟補償。據消息人士稱,如果公司未能通過買斷方案達到預期的離職人數,將會進行裁員。
此次買斷方案主要針對福利運營部門的員工,該部門負責客戶服務、理賠、註冊、客戶保險福利管理等多個方面。公司未透露具體有多少員工收到了買斷方案,但已知包括全職和兼職的美國員工,涉及企業、消費者運營、核心服務和供應商服務四個內部部門。
預計員工離職日期不早於今年5月1日,部分接受買斷的員工可能需要工作到11月13日。遣散費將根據員工在公司的服務年限和薪級確定。
儘管公司在2024年實現了創紀錄的年度收入,但仍推出了買斷方案,令員工感到震驚。根據此前公佈的財報,聯合健康集團2024年收入達到4003億美元,同比增長8%。
對此,該公司高管表示,數字化轉型和人工智能等技術有助於降低成本,這也是公司推行“現代化議程”的一部分。
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