據分析師和招聘人員稱，如果經濟不確定性在未來幾個月繼續給交易業務帶來壓力，美國投資銀行準備進行更多的裁員。

美國總統特朗普威脅要對貿易伙伴徵收關稅，這擾亂了市場，打壓了資本市場活動，並增加了經濟放緩的風險。這場動盪削弱了華爾街原本的預期，即在美國政府的親商政策下，今年的交易活動會有所回升。

包括摩根大通（JPM.N）和美國銀行（BAC.N）在內的華爾街銀行已經開始了針對表現不佳員工的年度裁員行動，而高盛集團（GS.N）和摩根士丹利（MS.N）則計劃在未來幾周內裁員。

分析師和招聘人員警告稱，如果未來幾個月交易業務沒有回升，其他主要銀行和精品投行將被迫重新評估其員工規模。

富國銀行（WFC.N）的銀行業分析師邁克·梅奧（Mike Mayo）表示：“大家原本預期投資銀行業務的回升只是被推遲，並非不會出現。但如果到了年中我們還在討論這個問題，情況可能就不同了。如果沒有收入進賬，裁員就是首當其衝的事。”

薪酬諮詢公司約翰遜聯合公司（Johnson Associates）的負責人克里斯·康納斯（Chris Connors）表示，大型銀行會更快地削減員工數量，而小銀行可能會隨後跟進。

Dealogic的初步數據顯示，在1月1日至3月13日期間，全球投資銀行的手續費收入降至168.3億美元，同比下降6.3%，而去年同期爲179.6億美元。與上一季度相比，降幅更爲明顯，當時隨着交易業務的反彈，手續費收入達到了199.6億美元。

今年美國的股票發行也有所放緩，截至3月19日，發行量達到570億美元，低於去年同期的約690億美元。

前景不明

銀行家們表示，經濟前景的不確定性削弱了企業高管們的信心，他們對公司股票在首次公開募股後的關鍵季度中的表現心存疑慮。

分析師稱，隨着去年業務活動的反彈，華爾街銀行的獎金有所增加，但2025年的獎金可能面臨風險。

例如，據路透社1月份報道，美國銀行2024年投資銀行家的獎金池平均增長了10%。隨着交易業務的反彈，銀行首席執行官們也獲得了加薪。

根據一份文件顯示，高盛集團首席執行官大衛·所羅門（David Solomon）去年的薪酬增長了26%，達到3900萬美元。

隨着前景黯淡，銀行股受到了衝擊。小型投行的股價跌幅最大，而大型銀行的股票表現則更爲堅挺，因爲這些銀行受益於交易、消費者業務和財富管理業務等更多樣化的收入來源。

今年以來，Evercore（EVR.N）的股價已下跌約22%，傑富瑞金融集團（JEF.N）今年迄今下跌了21%，而摩根大通的股價上漲了3.5%，高盛的股價上漲了1.3%。

大多數投行拒絕置評。高盛表示，不會對任何特定年份的具體情況發表評論，但重申最近的裁員是“其正常的年度人才管理流程的一部分”。

招聘人員表示，在年度獎金髮放後，通常會出現人員離職和招聘的熱潮，投行可能會在這之後對人員配置進行評估。

招聘公司塞爾比·詹寧斯（Selby Jennings）的投資銀行部門主管布萊恩妮·斯特林（Brianne Sterling）表示，公司會考慮“我們目前的業務情況如何，如果想要增長，我們需要怎樣的人員配置，或者今年是否要精簡一些”。

她認爲，華爾街銀行在私人信貸和科技等領域仍有增長空間。但消費、工業以及建築行業面臨潛在的放緩。

美國奧本海默（Oppenheimer）經紀公司週三警告稱，由於關稅帶來的不確定性，該公司不再預計今年美國投行的收入會增長。此前，它曾預計其收入將增長32%。

加貝利基金（Gabelli Funds）的投資組合經理麥克雷·賽克斯（Macrae Sykes）表示：“所有的投行都有預算目標。如果收入低於預期，這將對成本控制產生影響，無論是通過減少員工數量還是降低整體薪酬來實現。”