更正：因译文有误，内文DeepSeek创始人姓名为"梁文锋"，非"梁文峰"

路透北京/香港/新加坡2月25日 - DeepSeek 希望将自己的优势发挥到极致。

上个月，这家中国初创公司推出了一款价格低廉的人工智能推理模型，其表现优于许多西方同类产品，引发了全球股市1万多亿美元的抛售。

据三位熟悉情况的人士透露，这家总部位于杭州的公司继1月推出R1模型后，现正在加快推出后续产品。

其中两人说，Deepseek 原计划在 5 月初发布 R2，但现在希望尽早推出，不过两位人士没有提供具体细节。

该公司表示，希望新模型能生成更好的编码，并能用英语以外的其它语言进行推理。关于加快 R2 发布的具体时间表，此前没有过报道。

DeepSeek 没有回应关于本报道的置评请求。

竞争对手仍然没有从R1的震撼中恢复，虽然 R1采用并非尖端的Nvidia芯片，但与美国科技巨头耗资数千亿美元开发的芯片相比，仍具有竞争力。

R2可能让美国政府感到担忧，因为美国已将在人工智能发展中处于领先作为优先事项。R2的发布可能会进一步刺激中国政府和企业，有数十家中国公司表示已开始将 DeepSeek 模型集成到它们的产品中。

人们对DeepSeek公司知之甚少，其创始人梁文锋通过创建量化对冲基金幻方(High-Flyer)成为亿万富翁，但他被一位前雇主形容为 "低调、内向"，自 2024 年 7 月以来，他未接受过任何媒体采访。

他早期有一份工作是在上海一家智能影像处理公司负责研究部门。他当时的老板周朝恩2 月 9 日接受国家媒体采访时称，梁文锋聘请那些获奖的算法工程师，并以 "扁平化管理风格 "进行运作。

在DeepSeek和幻方，梁文锋都避开了中国科技巨头的通病，即采用自上而下的僵化管理方法，给年轻员工低薪和"996"工作制。

去年9月离开公司的26岁研究人员Benjamin Liu表示，梁文锋给了他们更多的掌控权，把他们当作专家对待。

梁文锋没有回答通过 DeepSeek 发送的问题。 他去年曾告诉中国自媒体《暗涌Waves》，他刻意避免在应用开发上花费巨资，而是专注于完善人工智能模型的品质。

据三位熟悉 DeepSeek 和幻方薪酬惯例的人士称，这两家公司都以薪酬丰厚闻名。来自竞争对手的一位熟悉梁文锋的量化基金经理说，在幻方，资深数据科学家年薪达到150万元人民币并不罕见，而竞争对手给的年薪很少超过80万。

据两位业内人士称，幻方是中国最成功的量化基金之一，即使在政府进行行业整顿后，仍然管理着数百亿元人民币的资金。

**获得国家认可**

2020 年和 2021 年，幻方斥资 12 亿元购买了两个超级计算 AI 集群。第二个集群 "Fire-Flyer II "由约 1 万块Nvidia A100 芯片组成，用于训练人工智能模型。

一位直接了解官方想法的人士说，DeepSeek 当时尚未成立，因此积累这么高的计算能力引起了中国证券监管机构的注意。

"监管部门想知道，他们为什么需要这么多芯片？"这位人士说，"他们打算如何使用这些芯片？这会对市场产生什么样的影响？"

当局决定不予干预，此举对 DeepSeek 的命运至关重要：美国在 2022 年禁止向中国出口 A100 芯片时，Fire-Flyer II 已经投入使用。

一位熟悉中国官方想法的人士说，中国政府现在为 DeepSeek 庆功，但指示它未经批准不得与媒体接触。

该人士说，当局要求梁文锋保持低调，因为他们担心媒体过多的炒作会引起不必要的关注。

中国国务院和商务部以及中国证监会没有回应置评请求。

甚至在 R1 引起全球关注之前，就有迹象表明 DeepSeek 已经获得了中国政府的青睐。今年 1 月，据国家媒体报道，梁文锋作为人工智能行业的代表，在北京受到中国总理李强的接见。

随后，对其模型成本竞争力的大加宣扬，让中国政府更加相信自己可以超越美国，中国企业和政府机构以其他公司无法企及的速度采用了DeepSeek 模型。

中国至少有 13 个市政府和 10 家国有能源公司表示，已在其系统中部署了 DeepSeek，同时科技巨头联想 0992.HK 、百度 9888.HK 和腾讯 0700.HK 也已将 DeepSeek 的模型集成到其产品中。

不过，从韩国到意大利的多国政府以隐私为由，将 DeepSeek 从本国应用商店中下架。

"如果DeepSeek成为中国国家实体普遍首选的人工智能模型，西方监管机构可能会觉得，更有理由升级对人工智能芯片或软件合作的限制，"人工智能专家、对冲基金Carthage Capital创始人Stephen Wu说。

梁文锋承认，进一步限制先进人工智能芯片是一个挑战。

"我们的问题从来都不是资金，"他在去年7月告诉《暗潮Waves》，"问题在于对高端芯片的禁运"。(完)

(编审 郑茵)

((yin.zheng@thomsonreuters.com; 010-56692086;))